Подписывайся на 5 полезных писем в год.
Авторские обучающие видео,
актуальные подборки слов и веселые тесты
Никакой туфты и рекламы.
Обещаем. Вот зуб
Появилось желание организовать корпоративное обучение английскому в компании? Предлагаем вашему вниманию гид по данному вопросу. Давайте разбираться, как это сделать эффективно и в короткие сроки.
Содержание
Начнем с самых важных организационных вопросов для того, чтобы начать опыт корпоративного английского в своей компании: как собрать группы, где найти время и к кому обращаться за помощью.
Необходимость выучить английский язык сотрудникам компании может возникнуть по различным причинам.
Скорее всего, это будет один из первых вопросов. Результат поискового запроса «корпоративный английский Киев цена» предложит вам варианты на любой вкус. Чтобы не продешевить или не попасться на развод в виде «выгодного предложения», не кидайтесь на первую попавшуюся ссылку. Посмотрите несколько предложений, сравните, что предлагает рынок корпоративного английского в Киеве. Если все «чисто» с корпоративным обучением английскому, компания предоставит прейскурант на сайте. Стоит также иметь ввиду, что в цену входит и образование преподавателя. Опытный специалист, который постоянно развивается, не может стоить дешево. Слишком высокая цена также должна быть оправдана: уточните, что именно предлагает компания.
Итак, потребность появилась. Как же собрать группы? В случае обязательного владения языком международного общения компания определяет, кому нужно дальнейшее обучение. Задача корпоративных курсов английского языка или же корпоративного преподавателя английского – протестировать участников и точно определить уровень для дальнейшего комфортного обучения.
Если же это бонус, тогда сначала следует ответить на вопрос, будет ли это наградой для «сотрудников месяца» или опцией для всех желающих. В первом случае компания опять же готовит список участников. Во втором случае целесообразно будет провести опрос, чтобы узнать количество желающих получить именно такой бонус. Как правило, так поступают те, кто ищет корпоративный английский в Киеве.
Список участников готов. Ура! Идем дальше. «Как, это не всё?» – спросят некоторые разочарованно. «Это много, но еще не всё», – ответим мы, опытные преподаватели корпоративного обучения английскому языку в Киеве. Важно понимать некоторые базовые правила, чтобы корпоративное обучение английскому языку стало приятным бонусом, а не очередной галочкой или, oh my God, пустой тратой времени.
Корпоративные группы, как группы на обычных курсах, нужно формировать по уровню. Собрать в одну группу новичков и уверенных пользователей – возможно и поможет сэкономить время и аудитории, но вот пользы это точно не принесет. Что же будет происходить на корпоративных курсах английского в смешанной группе? Вот несколько набросков:
Разбираемся, как организовать курсы английского языка для корпоративных клиентов
А ведь хочется, чтобы студенты оставались довольны опцией английский для компаний, правда? Вот для этого мы и разделяем ребят на уровни. Обычно таких уровней 6:
Именно такие группы рекомендованы ведущими мировыми методистами и, как показывает практика, приносят максимальный результат. Корпоративный английский в Киеве, который предлагает наша компания, работает именно так.
Оптимальное количество участников группы – это 8-10 человек. В такой группе преподаватель успеет уделить время каждому, а участники постоянно будут иметь возможность попрактиковаться с разными партнерами в парах или группах. Бывают случаи, когда группа набирается больше, а желания/возможностей делить студентов на две группы нету. В таком случае некоторые перестают ходить или же сами просят сделать группу поменьше. Поэтому не стоит изобретать велосипед, с многолетней практикой спорить сложно.
Занятия целесообразно ставить 1, 2 или 3 раза в неделю. Стандартный курс корпоративного английского обязывает пройти определенное количество часов и от того, сколько занятий в неделю вы выберете, будет зависеть время его окончания.
Корпоративные занятия английским могут проходить как в рабочее, так и в нерабочее время. Все зависит от политики компании.
Существует практика для дополнительной мотивации учитывать время на курсах как рабочее время. Проанализируйте загруженность и особенности работы сотрудников. Ведь, если есть частые встречи, собрания и выезды по городу – учить английский корпоративно лучше в начале рабочего дня по принципу «сделал дело – гуляй смело». Или, наоборот, на утро припадает больше всего работы, а вторая половина дня менее загруженная, тогда выбирайте время в конце рабочего дня. Иногда компании решают ставить урок английского для компаний в середине рабочего дня.
А в некоторых компаниях само корпоративное обучение английскому языку и есть приятный бонус, поэтому сотрудники с удовольствием будут приходить на организованные для них занятия до начала рабочего дня или же оставаться после. Тут имеет смысл опросить вашу команду: какое время будет удобнее выделить для занятий. Ведь кто-то может вечером спешить делать уроки с детьми или готовить ужин для семьи, а кому-то наоборот нужно отводить ребенка в садик утром. Узнайте мнение большинства и примите верное решение. Возможности корпоративного английского в Киеве позволяют остановиться на любом расписание, которое вам подойдет.
Кому же доверить самое ценное, что есть в компании – ее сотрудников? Как найти преподавателя, который поможет достичь поставленных целей? Радует, что специалистов, готовых преподавать корпоративный английский язык в Киеве, становится всё больше. Но как найти «своего»? Держите три варианта и выбирайте подходящий.
Ну вот, самые важных кусочка паззла мы собрали.
Конечно же, как опытному руководителю, вам хочется быть уверенным, что процесс идет и результаты превышают ожидания. А еще совсем не хочется отвлекаться на посторонние вопросы, правда? Поэтому еще несколько моментов для организации процесса корпоративного обучения английскому языку в Киеве – и можно дальше спокойно заниматься своими делами.
Давайте еще немного поговорим о целях или для чего же мы решаем организовать корпоративный английский. Хотим подчеркнуть, что понимание целей поможет создать правильную мотивацию для изучения английского корпоративно. В конце концов проанализировав такой важный пункт в корпоративном обучении английскому языку как цены, вы захотите получить максимум пользы. Поэтому понимание, зачем компании нужны сотрудники, говорящие на иностранном языке и в какие сроки нужно увеличение уровня владения английским, является важным моментом. Стоит проговорить это с сотрудниками, чтоб процесс был прозрачным, и участники понимали, зачем они тратят время на повторение слов, полезных выражений и подготовку к финальному тесту.
Важно грамотно подготовить ваших подчиненных к корпоративному английскому, ведь учиться будут именно они
Напомните вашим подчиненным о том, как важно поставить цели и планомерно идти к ним, а не ждать волшебного чуда.
Предлагаем обдумать следующие вопросы.
Определив эти основные моменты, вы поймете, какой курс выбрать. С этим и разберемся дальше.
Учить корпоративный английский язык в Киеве можно по следующим программам.
Ну вот, группа есть, расписание составлено, цели прописаны, программа определенна. Еще что-то? Есть еще один важный момент. Как понять, что процесс идет?
Вы можете, к примеру, организовать получение международных сертификатов. Это стоит денег, но доказательства вы получаете железные. Кто же будет спорить с баллами IELTS.
Есть и менее кардинальные методы. Вот основные пункты, которые помогу наладить корпоративный английский как систему:
Обсудите с преподавателем, где и как вы сможете получать эту информацию, и проинформируйте сотрудников об этом.
Говоря о нашей школе, многолетний опыт работы с компаниями помог нам сделать этот процесс быстрым и качественным. Мы предлагаем удобную CRM систему, доступ к которой имеют все участники корпоративного обучения английскому. Вы будете видеть посещение студентами каждого занятия, а каждые 4-5 занятий преподаватель оставляет информацию о прогрессе студентов. Конец семестра всегда сопровождается финальным тестом: письменной и устной частью. Участники также получают сертификат об окончании курса с финальным баллом. Таким образом корпоративный английский становится доступным и понятным.
О чём еще стоит позаботиться в процессе организации корпоративного обучения английскому языку?
Готовы слышать этот вопрос минимум дважды в неделю? Тогда пропускайте этот раздел.
Что еще ждут от компании для организации корпоративного обучения английскому? Помимо расписания, важно еще и место проведения занятий. Если это возможно, выделите конкретную комнату, либо позаботьтесь о том, чтоб на каждое занятие точно была свободна подходящая комната или зал. Кстати, об этом вопросе лучше подумать еще во время составления расписания.
Позаботьтесь о наличии удобной комнаты, оснащенной всем необходимым для корпоративного английского
Подходящее место для корпоративных курсов английского языка в Киеве, да и в любых других городах, должно иметь достаточное количество сидячих мест для студентов и преподавателя, доску или флипчарт для того, чтобы преподаватель мог оставлять самую важную информацию в письменном виде доступном всем участником. По возможности стол, экран или проектор, ноутбук, колонки и хороший интернет не станут лишними. Ведь тогда появится возможность использовать современные методы изучения: просмотр видео, использования приложений для более качественного и разнообразного процесса корпоративного обучения английскому языку.
Занимаясь корпоративным английским в Киеве уже много лет, мы встречали ситуации, когда необходимы индивидуальные занятия. Мы предполагаем, что это может быть нужным топ-менеджеру, чтобы подтянуть или начать изучать иностранный язык. А возможно, есть сотрудник, которому обучение откладывать нельзя, а подходящей группы нету на данный момент. В остальных случаях групповое занятие корпоративным английским будет более эффективным. Ведь именно во время групповых занятий участники имеют больше возможности говорить и развиваться.
Итак, давайте соберем все, что у нас есть, в один список, который поможет вам организовать курс корпоративного английского в Киеве.
Вот, собственно, и всё. Помните, что потратив столько усилий по организации корпоративного обучения английскому, вы приготовили отличный фундамент для саморазвития и роста ваших сотрудников! Остались вопросы? Мы с радостью ответим на них! В процессе прочтения статьи уже готовы начать обучение? Свяжитесь с нами, и мы доставим английский прямо в ваш офис!
